心理测试（测验）是指用科学设计的量表来测量观察不到的人格结构，也被称为潜变量测试。

心理测评是通过科学、客观、标准的测量手段对人的特定素质进行测量、分析、评价。这里的所谓素质，是指那些完成特定工作或活动所需要或与之相关的感知、技能、能力、气质、性格、兴趣、动机等个人特征，他们是以一定的质量和速度完成工作或活动的必要基础。

心理测评主要是各机关、企业、组织等用来选拔人才、安置岗位，以及对一个人进行诊断、评价、咨询的一种手段，它包含能力测试、人格测试和兴趣测试等。

心理测评的结果可以为客观、全面、科学、定量化地选拔人才提供依据。因为它可以预测个体从事某种活动的适宜性，进而提高人才选拔的效率与准确性。

本着用专业关注特殊群体的理念和精神，以提升该群体的心理健康水平为科学研究的终目的，针对弱势群体、受伤害儿童、动迁居民、离异家庭的子女、失庭、空巢老人等特殊群体，先后开展了心理科普、心理咨询及其他心理关爱计划。